Krajane.cz - Belgie | Británie | Francie | Německo | Nizozemsko | Lucembursko | Rakousko | Španělsko | Švýcarsko | USA
Vítaj hosť | Užívateľ: Heslo: Auto-prihlásenie: | Registruj sa! | Heslo? | cz sk en
 
Strán: [1] 2 3 4   Dole
 
Autor Téma: Prace mimo sjednane pracoviste  (Prečítané 333648 krát)
Katty
Hosť
« : Marec 31, 2015, 06:57:13 am »

V pracovni smlouve stoji Pirna a jsem poslana na 14 dni zaskakovat za kolegu v jinem meste,kde musim bydlet v hotelu ktery hradi zamestnavatel.
Je to pripad pro vyplaceni diet nebo ne??
Rozlisije se to jeste podle druhu prace nebo je to podle nejakeho tarifu??
Diky
Zaznamenané
jesieenka
Hosť
« Odpoveď #1 : Marec 31, 2015, 07:44:54 am »

Podla je to urcite na diety!
Zaznamenané
Katty
Hosť
« Odpoveď #2 : Marec 31, 2015, 08:08:07 am »

Akolik jsou ty diety?? Podle ceho se to pocita??
Zaznamenané
jesieenka
Hosť
« Odpoveď #3 : Marec 31, 2015, 08:38:46 am »

To ti teda neviem povedat. Kedysi som na Slovensku robila okrem ineho cestovne vykazy a tam sa to ratalo tak, ubytovanie aj cestovne, tam sa hodili blocky, a diety sa vyratavali podla casu, ktory si stravila na „pracovisku“ (akcii), ak je to 8 hod (a viac), dostanes dietu (na jedlo) celu, ak je to menej ako 8 hod, dostanes polovicnu ciastku … ciastky konkretne si zu nepamatam a na SK su aj urcite ine ako v Nemecku
« Posledná zmena: Marec 31, 2015, 08:45:28 am od jesieenka » Zaznamenané
Hair



Karma: -158
Príspevkov: 741



« Odpoveď #4 : Marec 31, 2015, 08:39:43 am »

Akolik jsou ty diety?? Podle ceho se to pocita??


Jahoda nikde, asi nekde zase maze nejake tema a snazi se zamest sve stopy,
tak tentokrat to je na mne  Mrknutie
http://www.reisekostenabrechnung.com/verpflegungsmehraufwand-2015/

Zaznamenané
Hair



Karma: -158
Príspevkov: 741



« Odpoveď #5 : Marec 31, 2015, 08:41:29 am »

To ti teda neviem povedat. Kedysi som na Slovensku robila okrem ineho cestovne vykazy a tam sa to ratalo tak, ubytovanie aj cestvne, tam sa hodili blocky, a diety sa vyratavali podla casu, ktory si stravila na „pracovisku“ (akcii), ak je to hod, dostanes dietu (na jedlo) celu, ak je to menej ako 8 hod, dostanes polovicnu ciastku … ciastky konkretne si zu nepamatam a na SK su aj urcite ine ako v Nemecku

tak netaraj, dievca, ked nevies.
Zbytecne tu zabiras prostor na odpovedi, ktere jsou k tematu...
Je to jeden z bodu, ktere jsem psala vcera:
- vyjadruje se i k tematum, o kterych nic nevi s tim, ze nic nevi...
« Posledná zmena: Marec 31, 2015, 08:43:32 am od Hair » Zaznamenané
jesieenka
Hosť
« Odpoveď #6 : Marec 31, 2015, 08:46:23 am »

hair, naschval som si pozrela ten odkaz a je to velmi podobne, ako som pisala (len to s ubytovanim som zabudla)

Takze nabuduce, kym napises zasa taku sprostost, tak si radsej zahryzni do jazyka namiesto toho, aby si sa tu dalej zmemoznovala a ukazovala, aka si frustrovana a nespokojna ...
« Posledná zmena: Marec 31, 2015, 09:41:35 am od jesieenka » Zaznamenané
SpeCZialized



Karma: -27
Príspevkov: 328



« Odpoveď #7 : Marec 31, 2015, 08:48:55 am »

V prvni rade by to asi chtelo vedet co presne stoji ve smlouve. Urcite tam nekde bude schovana formulka ze zamestnanec souhlasi s kratkodobou praci mimo urcene stanoviste.

Druha vec je, kde konkretne budes. Pokud to je v ramci DE, mas placenej hotel, snidani a treba i obed tak taky nemusis dostat ani euro. Je tam hodne moznosti kolik se da srazit a ne kazda firma to ma nasteveno stejne.

Na tohle ti tady nikdo vlastne nemuze pravdive odpoved.
Musis se zeptat u vas ve firme.
Zaznamenané
SpeCZialized



Karma: -27
Príspevkov: 328



« Odpoveď #8 : Marec 31, 2015, 08:49:53 am »

To ti teda neviem povedat. Kedysi som na Slovensku robila okrem ineho cestovne vykazy a tam sa to ratalo tak, ubytovanie aj cestvne, tam sa hodili blocky, a diety sa vyratavali podla casu, ktory si stravila na „pracovisku“ (akcii), ak je to hod, dostanes dietu (na jedlo) celu, ak je to menej ako 8 hod, dostanes polovicnu ciastku … ciastky konkretne si zu nepamatam a na SK su aj urcite ine ako v Nemecku

tak netaraj, dievca, ked nevies.
Zbytecne tu zabiras prostor na odpovedi, ktere jsou k tematu...
Je to jeden z bodu, ktere jsem psala vcera:
- vyjadruje se i k tematum, o kterych nic nevi s tim, ze nic nevi...

Chod uz konecne do pice, ty krava sprosta!

No tak holky, trochu bontonu ne...  :-D
Zaznamenané
Katty
Hosť
« Odpoveď #9 : Marec 31, 2015, 08:51:16 am »

A narok tedy je nebo je to na zamestnavateli zda vyplaci diety.
todle tema jsem jeste nikdy neresila takze fakt nejak vysvetlit pro blby  Úšklabok
Diky
Zaznamenané
rudo



Karma: -112
Príspevkov: 1466


« Odpoveď #10 : Marec 31, 2015, 08:52:14 am »

hm tak toje vyjadrovanie ... otras ...
Zaznamenané
Hair



Karma: -158
Príspevkov: 741



« Odpoveď #11 : Marec 31, 2015, 08:52:33 am »

To ti teda neviem povedat. Kedysi som na Slovensku robila okrem ineho cestovne vykazy a tam sa to ratalo tak, ubytovanie aj cestvne, tam sa hodili blocky, a diety sa vyratavali podla casu, ktory si stravila na „pracovisku“ (akcii), ak je to hod, dostanes dietu (na jedlo) celu, ak je to menej ako 8 hod, dostanes polovicnu ciastku … ciastky konkretne si zu nepamatam a na SK su aj urcite ine ako v Nemecku

tak netaraj, dievca, ked nevies.
Zbytecne tu zabiras prostor na odpovedi, ktere jsou k tematu...
Je to jeden z bodu, ktere jsem psala vcera:
- vyjadruje se i k tematum, o kterych nic nevi s tim, ze nic nevi...

Chod uz konecne do pice, ty krava sprosta!

No tak holky, trochu bontonu ne...  :-D

Tohle tu opravdu bylo napsano?  Šok
Tohle sem opravdu Jahoda napsala?  Šok
Zaznamenané
Katty
Hosť
« Odpoveď #12 : Marec 31, 2015, 08:54:53 am »

Aha.takze je potreba jeste co stoji ve smlouve a potom se uvidi.
Placena je doprava a ubytovani.Jinak nic.
V praci neni moznost prestavky a dela se 14 dni 12 hodin denne bez prestavky.
Je to normalni???
Zaznamenané
Hair



Karma: -158
Príspevkov: 741



« Odpoveď #13 : Marec 31, 2015, 08:55:03 am »

A narok tedy je nebo je to na zamestnavateli zda vyplaci diety.
todle tema jsem jeste nikdy neresila takze fakt nejak vysvetlit pro blby  Úšklabok
Diky

Narok je, jedes pracovat mimo svou matersko firmu, ubytovana budes v hotelu, jen se z denniho pausalu odecita napriklad hotelova snidane apod...., Takze jak psal Special, taky z toho nemusi moc zbyt...
Precti si ten clanek, co jsem ti posilala, je tam i tabulka s vypocty.
Zaznamenané
SpeCZialized



Karma: -27
Príspevkov: 328



« Odpoveď #14 : Marec 31, 2015, 08:57:55 am »

A narok tedy je nebo je to na zamestnavateli zda vyplaci diety.
todle tema jsem jeste nikdy neresila takze fakt nejak vysvetlit pro blby  Úšklabok
Diky

Narok na diety by si mela mit pokud jedes pracovat do zahranici, tam vznika automaticky a zalezi co vsechno dostanes od firmy zaplacene. Ubytovani, jidlo atd.

Podle toho se urcuje vyse diet. Napr: Kdyz budes mit jen hotel bez niceho, mela by si dostat 45euro (nevim castku, jen tak placam). V okamziku kdy k tomu bude snidane uz ti zamestnavatel nemusi vyplatit plnou castku ale jen treba 37euro. Atd.

Ale pokud te budou posilat jen v ramci DE tak je dost mozny ze zadnej narok vlastne nemas.
Zaznamenané
Strán: [1] 2 3 4   Hore
 
 
Skočiť na:  

Poháňané MySQL Poháňané PHP Krajania.sk | Poháňané SMF 1.1.20 | SMF © 2013, Simple Machines Validné XHTML 1.0! Validné CSS!

Impressum (Pravidla stránky) | Kontakt | Krajania.sk © 2014
Krajania.sk - Slováci žijúci v zahraničí.

Odkazy